Técnico em Gerência de Saúde
Perfil Profissional
- O Técnico em Gerência de Saúde deverá articular suas atividades profissionais com as ações dos demais agentes da equipe de saúde, assim como em relação aos conhecimentos oriundos de várias disciplinas ou ciências, destacando o caráter interdisciplinar da prática.
- Ele poderá ter acesso a equipamentos e instrumentos médico-hospitalares e laboratoriais, bem como medicamentos em geral, sob prescrição médica.
- O profissional deverá ser tecnicamente competente, sendo capaz de decidir e agir em situações imprevistas, bem como apresentar uma postura ético-política, compromissada com os interesses dos excluídos e uma postura ética profissional direcionada ao desempenho de suas funções, exigindo cada vez mais, maior capacidade de raciocínio, autonomia intelectual, pensamento crítico, iniciativa própria e espírito empreendedor, bem como capacidade de visualização e resolução de problemas.
- A polivalência de funções é uma exigência desse profissional. O trabalho coletivo e compartilhado deve ser também uma prática desse perfil, além do respeito ao bem comum, a solidariedade e a responsabilidade.
O desempenho profissional final que se espera que os alunos alcancem, observadas as condições locais e regionais do contexto socioeconômico e profissional, a regulamentação da profissão, dentre outras, deverá consubstanciar a identidade do curso através das competências gerais dos profissionais de nível técnico da área de saúde e as competências da habilitação do Técnico em Gerência de Saúde, atendendo à legislação em vigor.
Campo de Atuação
- Os técnicos formados em Gerência de Saúde no UNISANT’ANNA estarão qualificados para atuar na gestão e no planejamento em saúde, com respeito à autonomia do usuário/paciente a partir dos seus direitos e na satisfação das suas necessidades e expectativas; em prol do bem maior: a saúde e a vida humana do sujeito individual e coletivo.
No campo profissional, poderá existir um inter-relacionamento com outros técnicos da área de saúde, tais como: médicos, anestesistas, enfermeiros, fisioterapeutas, técnicos em segurança do trabalho, operadores de aparelho de exame médico, técnicos de laboratórios, pacientes e familiares, entre outros.
Matriz Curricular
Tabela I – Matriz curricular com Carga Horária total e Carga Horária Horas:
Disciplinas | Carga Horária | CH (horas) |
Módulo I | 400H |
|
Leitura e produção de textos | 40h | 33,3 |
Matemática Financeira Aplicada | 40h | 33,3 |
Informática Básica e Aplicada | 80h | 66,6 |
Fundamentos da Administração | 40h | 33,3 |
Ética e Responsabilidade Social | 40h | 33,3 |
Políticas Públicas de Saúde | 40h | 33,3 |
Contabilidade em Gerência da Saúde | 40h | 33,3 |
Estágio Supervisionado I | 80h | 66,6 |
Módulo II | 400H |
|
Administração e Planejamento em Serviços de Saúde | 80h | 66,6 |
Tecnologias de Gestão em Saúde | 40h | 33,3 |
Estatística | 40h | 33,3 |
Desenvolvimento da liderança | 40h | 33,3 |
Gestão de Pessoas | 40h | 33,3 |
Biossegurança | 40h | 33,3 |
Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde | 40h | 33,3 |
Estágio Supervisionado II | 80h | 66,6 |
Módulo III | 400H |
|
Planejamento estratégico em saúde | 40h | 33,3 |
Gestão financeira e Orçamentária | 80h | 33,3 |
Gestão de Serviços de saúde | 40h | 33,3 |
Gerência de sistemas de saúde | 40h | 33,3 |
Gestão de Vigilância Sanitária | 40h | 33,3 |
Sistemas de Informação e logística em Saúde | 40h | 33,3 |
Marketing, Inovação e empreendedorismo em saúde | 40h | 33,3 |
Estágio Supervisionado III | 80h | 66,6 |
Total | 1200 h |
|